外出考察学习心得体会

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外出参观学习心得体会沙发回目录

2016-05-20 08:18 | 作者:散文吧

[篇一:外出学习参观心得体会]

我想,今后参观学习的机会会很多,无论是公派,还是自行,作为一个牵头人,渴望有更多的学习机会。读万卷书,行万里路。读书内化人的心灵,行路,让人开阔视野。一进一出,相得益彰。外出参观学习心得体会。以后的外出学习,用这种格式书写体会挺好。时间,地点,人物,看到别人的和想到自己的,我做什么,这几个项目简单明了,有利于吸收消化。

时间:周三上午

地点:沙流河幼儿园

人物:张园长,王园长,本人

看到别人的和想到自己的:

1严格出勤。这个幼儿园是个民办园,回来一和大家反馈各种信息,同志们连忙说:那是私立园。自己对于一些业务上的知识还不太懂,私立园与国办园在出勤上应该有区别吗?沙流河幼儿园是不允许请病假(病假需要区级以上医院证明),并且事假一天40元人民币。控制请假的目的就是幼儿教育的特殊性,两个老师一个班,一个老师有事有病没来,剩下的工作就要另外一个老师去做。我园原来两位主任的作用就是补缺者,哪班老师没来,就要冲上去,又当爹又当妈的,一来就是一天的。外出参观学习心得体会。

2教师一日流程精细到具体的分钟。教师哪个时间段干什么,每个人都有

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考察学习心得体会板凳回目录

2016-05-14 18:08 | 作者:散文吧

[篇一:苏州考察学习心得体会]

金秋10月,收获的季节,我们干部培训一班的学员们在师党委组织部×调研员和师党委党校×老师的带领下,赴苏州考察学习,听取了苏州市党校领导、教授以及苏州市人大、市广电总台、市个私协会和太仓市人大等各级领导给我们作的多场专题报告,这些报告内容涵盖苏州社会经济发展、干部素质提高、民营经济发展、精神文明建设和新农村建设的方方面面,既有情况介绍、又谈经验体会,结合学习期间我们先后参观考察的苏州高新区、苏州工业园区、张家港市、昆山市、常熟隆力奇等地方和企业的社会经济发展、城乡一体化建设的具体情况,让我们在这次难得的学习考察旅途中,一路受到震撼、不由自主感叹的同时,从思想认识上受益颇丰。

通过学习考察,大家一致认为,此次赴苏州考察取经,学苏州之优、回来后定能为创我们二师各项工作之新,起到积极的作用。苏州及其所辖昆山、太仓、张家港等县级市敢于向高的攀、与强的比,大胆试、大胆闯,勇争第一的胆略和气魄,给我们大家思想上以强烈的震撼。苏州富有特色的园区发展思路和其在招商引资、优化投资环境等方面极其丰富的创新性实践,为我们提供了许多可借鉴的成功

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酒店考察学习心得体会#3楼回目录

2016-05-04 07:06 | 作者:散文吧

6月23日公司组织部分领班级以上管理干部赴江宁[粤鸿和"酒店进行了实地考察学习,通过这次考察学习对我的触动很大,体会深刻,同时感到了前所未有的强烈震撼和压力,也进一步增强了危机感、紧迫感和责任感。没有比较就没有差距,粤鸿和的服务真正做到了以人为本。

质量是企业的生命,联系目前的现状,我们的服务质量有待进一步提高。就如何改善我们的服务质量,提升酒店形象,增强竞争力,下面谈谈我的一些观点。酒店考察学习心得体会。

作为人力资源部的负责人,虽然我没有直接参与员工的招聘工作,但我认为,在我们挑选酒店新员工时应该做到[宁缺毋滥",必须将新员工是否具有亲和力作为入选的必备条件。因为没有亲和力的员工显然无法与客人进行良好的沟通,更无法给予客人更多的关注,而我们现在在招聘员工时只是求数量而不求质量。培训是提高服务质量的保证,我们应该坚持员工先培训后上岗的原则。当每一位新员工进入酒店后,我们首先要做的是对他们进行入职培训,向他们灌输我们的酒店是以人为本的经营理念,是让顾客满意为奋斗目标,要让他们知道他们也是酒店的主人。要让新老员工了解工作的要求,增强他们的责任感,减少客人的投诉并减低员工的流动率。

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